CALL LEIDERSCHAPSPROGRAMMA

Sinds de eerste editie van dit succesvolle programma, in 2001, namen ruim 250 CEO’s en leidinggevenden deel. Om de kwaliteit te waarborgen, is het leiderschapsprogramma jaarlijks toegankelijk voor een beperkt aantal deelnemers.

 

Het programma heeft deelnemers uit corporate en familiebedrijven, de overheid en not-for-profit organisaties. Daarmee bereiken we een mooie dwarsdoorsnede van leidinggevend Nederland. 

Programma-opzet

Het CALL leiderschapsprogramma bestaat uit:

 

  • Een persoonlijke intake en verkenning van uw ontwikkelopgaven.
  • Zes modules op een mooie, rustige locatie in de natuur.
  • Tijdens elk van deze modules is er ruimte voor een persoonlijk consult van drie keer een uur bij onze trainers en coaches.
  • Ook nodigen wij voor elke module een toonaangevend spreker uit met ruime ervaring in en inspirerende inzichten over leiderschap.
  • Tussen de modules bieden wij u een intensief individueel coachingstraject aan om de integratie van hernieuwde en vernieuwende ervaringen en inzichten van elke module te begeleidden en te ondersteunen. Hiermee vergroot u uw persoonlijke effectiviteit op de vier dimensies.

Thema per module

In iedere module staat een thema centraal. Elk van onderstaande thema’s wordt benaderd vanuit de vier eerdergenoemde dimensies.

Module I: Positionering

  • Waar sta ik hier en nu in mijn leiderschap?
  • Wat is mijn belangrijkste ontwikkelvraag en hoe past deze in mijn levensverhaal?

Module II: Passie

  • Wat vraagt mijn leiderschap in deze tijd?
  • Wat heb ik in huis om dit te volbrengen?
  • Wat is mijn kracht, mijn passie, mijn Calling?

Module III: Samen

  • Hoe maak ik gebruik van de wijsheid van de diversiteit en hoe verhoud ik me tot die diversiteit?
  • Hoe sta ik in de relatie en hoe ga ik in de relatie om met mezelf, de ander en de omgeving?
  • Wat is mijn bestemming en plaats in het grotere geheel?

Module IV: Belemmeringen

  • Wat houdt mij tegen om in mijn kracht te gaan staan?
  • Welke ruimte neem ik zelf en welke ruimte bieden mijn omgeving en omstandigheden?

Module V: De natuur

  • Wat kan ik voor mijn ontwikkeling leren van de natuur?
  • Welke spiegel houdt de natuur mij voor?

Module VI: Oogst en manifestatie

  • Wat heb ik geleerd en wat heb ik nodig om dit duurzaam in praktijk te brengen?
  • Hoe ga ik mijn reis naar authentiek en betrokken leiderschap verder vormgeven?
  • Hoe help ik anderen om zich te ontwikkelen?

Door wie

CALL kent twee vaste programmabegeleiders. Naast Marcel de Rooij vervulde Aleida Meijerink jarenlang deze rol. Velen zijn haar daar dankbaar voor, net als wij. Sinds Aleida’s terugtreden, in het voorjaar van 2024, neemt Hanna Boersema haar plaats in.

Marcel de Rooij

Programmaleider

Hanna Boersema

Programmaleider

Begeleiders, coaches

Gastsprekers

Ervaringen

Het doorlopen van het CALL leiderschapsprogramma is een ervaring met een blijvende impact. Inzichten die onze deelnemers opdeden zijn in de loop der jaren verder verinnerlijkt en verdiept. Ze zijn een deel geworden van henzelf, vaak gevoeld als een gemeenschappelijke taal.

Veel van onze CALL-alumni, ook uit de groepen die al meer dan tien jaar geleden deelnamen, zijn elkaar op jaarlijkse basis blijven zien. Zo blijven ze elkaars ontwikkeling volgen, delen en stimuleren.

Hetty Klavers

Dijkgraaf van waterschap Zuiderzeeland
Deelnemer CALL 17

Vincent Verbeet

Directeur Besturing Operatie bij de Nederlandse Spoorwegen
Deelnemer CALL 13

Roelof Bleker

Burgemeester van Enschede
Deelnemer CALL 11

Wendy de Ruiter

Managing partner Lexence
Deelnemer CALL 11

Ronald Lotgerink

CEO Vion
Deelnemer CALL 9

Yvonne Benschop

Hoogleraar bedrijfskunde, Radboud Universiteit
Deelnemer CALL 8

Koen Overtoom

CEO Havenbedrijf Amsterdam NV
Deelnemer CALL 8

Robert Bos

Directeur VolkerInfra
Deelnemer CALL 7

Monique Vogelzang

Directeur-generaal Politie en Veiligheidsregio’s bij Ministerie van Justitie en Veiligheid
Deelnemer CALL 7

Siebe Riedstra

Directeur ABDtopconsult bij Ministerie van BZK
Deelnemer CALL 2

Esther Herber

Medeoprichter en – eigenaar van 706 Seating Group
Deelnemer CALL 15

Deelnemende organisaties

Leidinggevenden van onder meer de volgende bedrijven en organisaties deden al mee aan CALL:

ABN AMRO – AstraZeneca – BRUNA AW UITGEVERS EN WPG KINDERMEDIA – De Hypotheker Associatie – Fivoor – FPC De Kijvelanden Gent – Havenbedrijf Amsterdam – Koninklijke BAM Groep – KLM – KPMG – Ministerie van Economische Zaken – Ministerie van Financiën – Ministerie van Infrastructuur en Milieu – Ministerie van Veiligheid en Justitie – Nationale Politie – Nederlandse Spoorwegen – Pathé Theatres – Portaal – Rabobank – Radboud Universiteit Nijmegen – Rijkswaterstaat – RIVM – ROC Horizon College – Scherpenhuizen Groente/Fruit – SNS Reaal – Stiho Groep – TwynstraGudde – Vestia – Vion Food Group – Volker Wessels Bouwbedrijf – Vrije Universiteit van Amsterdam – Zwanenberg Food Group – Zorgwaard

De afgelopen jaren boden we onder meer de volgende organisaties de mogelijkheid om deel te nemen:

AMREF/FLYING DOCTORS – Clinic Clowns – Hunger project – Warchild – Milieudefensie – Greenpeace – Solidaridad

Praktische informatie

De modules van CALL worden gehouden op Landgoed Rhederoord in De Steeg (tussen Rheden en Doesburg in Gelderland).

De geplande data voor CALL 19 zijn:
Module 1: 6, 7, 8 november 2024
Module 2: 18, 19, 20 december 2024
Module 3: 5, 6, en 7 februari 2025
Module 4: 26, 27 en 28 maart 2025
Module 5: 12 en 13 mei 2025 (24-uurs natuurmodule; startende om 12.00 uur op 12 mei)
Module 6: 30 juni, 1 en 2 juli 2025

De modules zijn inclusief avondprogramma en overnachting op de tussenliggende avonden.

Prijs: € 22.500,– exclusief btw. De locatiekosten zijn € 2.950,- exclusief btw.

 

Annuleringsvoorwaarden

Annuleren kan kosteloos tot 30 dagen voor aanvang. Wanneer u zich 30 dagen of korter voor aanvang afmeldt, brengen we 75% van het factuurbedrag in rekening. Bij afmelding 5 dagen of korter voor aanvang brengen we het gehele bedrag in rekening.